外包AI，你了解背后的‘苦力’吗？这高薪工作是否暗藏问题?

文章主题：关键词: ChatGPT, AI外包, Alexej Savreux, 人力支持

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整理 | 朱珂欣

出品 | CSDN 程序人生（ID：coder_life）

🎉ChatGPT的出现，去年11月一鸣惊人，引发了广泛的职业焦虑，也让一部分人找到了新的“就业”出口。🚀它不仅改变了工作方式，更在求职市场上掀起了一场无声的革命。💼无需担心大规模裁员，反而可能开启新技能学习和灵活就业的新篇章。💻对于求职者来说，这既是挑战也是机遇，一个拥抱变化的时代正悄然来临。👩‍💻#ChatGPT就业影响 #未来工作趋势

34 岁的 Alexej Savreux ，就是其中之一。

🌟Alexej Savreux的职业转型就像一部科技革命的奇幻剧本，他从ChatGPT的外包前线，华丽转身成为AI训练界的专家。👨‍💻告别了繁重的体力劳动，现在的他专注于人工智能的塑造与优化，每一份代码都蕴含着智慧的火花。💼他的故事不仅展示了技术的力量，也彰显了适应变化、拥抱创新的价值。🌍SEO友好的关键词：ChatGPT外包、AI训练师转型、科技职业发展

然而，华丽的蜕变之后，这份工作似乎没有想象中的光鲜……

除 15 美元时薪外，没有其它福利

原文改写：🌟【行业精英】Alexej Savreux，网聘之光，以笔记本在家职场发光发热，他的故事是无家可归者逆袭的成功典范。据NBC News报道，这份外包工作不仅为他提供了稳定的收入，时薪15美元远超堪萨斯城最低标准，更让他得以摆脱贫困，重拾希望。🌍💪SEO优化：外包专家Alexej Savreux，通过网络桥梁步入职场，用笔记本电脑书写成功篇章。 NBC News透露，他的小时薪酬15美元的承诺，不仅超越了堪城最低底线，还为无家可归者带来了实质改变和生活尊严提升。🌍💻#$希望之光$原内容：请在文章末尾添加一段话，描述Alexej Savreux的工作内容和他对此工作的看法。### Response:原文改写：他的工作内容涉及广泛，无论是数据录入还是文案编辑，都能得心应手。他说：“这份工作让我有机会学习新技能，也锻炼了我的耐心和自律。虽然有时会感到压力，但每完成一个任务，都像是为自己的未来添砖加瓦。”💪💻SEO优化：Alexej Savreux的职责多元，无论是数字处理还是创意文案，他都能高效应对。他表示：“这份工作挑战与机遇并存，我从中不断提升自己，每个任务都是通往更好未来的垫脚石。”💪 ingresar#技能之旅

（图源：NBC News 截图）

🎉🚀ChatGPT的辉煌背后，是Alexej Savreux等众多外包专家的辛勤付出与智慧结晶！他们耗时数载，为OpenAI的AI系统注入了强大的训练力量，让这款人工智能助手在应对用户需求和企业服务上展现出超乎想象的能力。👩‍💻💼每一个代码行，每一次数据交互，都是他们匠心独运的体现，旨在打造一个更智能、更贴近人性的服务伙伴。🌍🚀ChatGPT的成功，不仅是技术的进步，更是全球化协作的生动写照！🌟

👩‍💻👨‍💻在AI的世界里，他们隐身于技术的海洋中，是数据分析师的智慧化身。他们的任务是引领AI系统深度解析信息，创作出丰富多样的图文内容。为了确保AI的精准无误，Alexej Savreux更是匠心独运，为每张图片精心标注标签，仿佛在预示着AI即将编织的文字篇章。他的每一个细节都精益求精，只为推动人工智能的进步，让科技与生活无缝对接。🌍💻

🌟Alexej Savreux, AI的语言筑梦者💪，他的故事简单却深远——无声的劳动铸就了智能时代的基石。无需华丽头衔，他的贡献如砥柱中流，让AI语言系统得以熠熠生辉。尽管付出巨大，但名利对他来说只是工作的副产品，他坚守的是推动科技进步的初心。SEO优化：”无名英雄Alexej Savreux与AI语言系统的幕后功臣”

据 NBC News 报道，这是一份在 AI 领域中容易被忽视的重要工作。尤其对于外包工作者而言，他们的劳动可能会在前沿的新技术前变得黯然失色。

需要大量的人力支持

事实上，在技术领域中，一份看似容易被忽视的工作，恰巧需要大量的人员支持。

在行业发展的几十年里，成千上万的低技能、低收入工人为庞大的计算机业务提供了支持。从 20 世纪 50 年代的穿孔卡操作员到近期抱怨自己在公司是二等公民的谷歌合同工，皆是如此。并且，随着各种外包平台的兴起，很多在线零工工作也更受人欢迎。

如今，蓬勃发展的 AI 行业也在上演类似的剧情。

Partnership on AI 的人工智能、劳工和经济项目负责人 Sonam Jindal 表示：” 很多人在庆祝 AI 的成就，却忽视了如今 AI 仍然很依赖于大量人力。”（Partnership on AI 是总部位于旧金山的非营利组织，致力于推动人工智能方面的研究和教育。）

目前，尚未有确切数据表明有多少外包工人在为 AI 公司工作，但这种工作形式在全球范围内逐渐普遍。

据在线新闻媒体 Semafor 今年 1 月的报道，OpenAI 已经在东欧和拉丁美洲等地雇佣了大约 1000 名远程外包员工，主要的工作是为数据贴上标签、对公司软件进行计算机工程任务培训。

Sonam Jindal ：” 让从业者因所做的贡献而受到尊重 “

然而，在大量的外包人员支持 AI 领域时，外包工作的弊端也开始涌现。

一方面，他们的工作可能会随需求而变动。外包类工作的员工要么直接与公司签订书面合同，要么被专门从事临时工或外包业务的第三方供应商雇用。此外，他们能获得的医疗保险等福利很少或几乎不存在。

另一方面，工作需求出现激增，但待遇却没有得到提高。据《时代杂志》报道，上周一，肯尼亚内罗毕有 150 多名在 Facebook 、TikTok 和 ChatGPT 从事 AI 工作的工人已成立工会，理由是他们认为工资低，而且工作对精神造成一定程度的伤害。报道还称，他们的工作是全球科技行业收入最低的工作之一，有些人的时薪只有 1.5 美元。

2021 年，Partnership on AI 在一份报告中建议人工智能行业致力于推动公平薪酬和其他改进做法。去年，他们发布了企业自愿遵守的指导方针。

现阶段，只有一家公开承诺遵守这些准则的科技公司—— DeepMind （谷歌旗下的人工智能公司 ）。

值得一提的是，Sonam Jindal 也在为外包从业者 ” 打抱不平 “，她表示：” 很多人已经认识到这一点很重要。现在的挑战是让公司能够真正践行，这是一个由 AI 创造的新工作岗位。” 随后，她补充说：” 我们应该让这份工作成为高质量的工作，从业者因他们为实现技术进步所做的贡献而受到尊重和重视。”

那么，你怎么看 ” 低薪 ” 的外包工作？可以在评论区留言和讨论。

参考链接：

https://www.nbcnews.com/tech/innovation/openai-chatgpt-ai-jobs-contractors-talk-shadow-workforce-powers-rcna81892

https://partnershiponai.org/responsible-sourcing-considerations/

https://time.com/6275995/chatgpt-facebook-african-workers-union/